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Warum ist die DNLA Personalbilanz so erfolgreich und effizient ? Belastungen am Arbeitsplatz Zugegeben der Titel ist zu recht provokant, aber die Arbeitsbedingungen in den Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen haben sich verändert. Die Belastungen für das Personal haben zugenommen, die Bürokratie kostet einen großen Zeitanteil und für die eigentliche Pflege bleibtRead More →

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Warum brauchen Pflegeberufe und Unternehmen die DNLA Personalbilanz? Positiv leben durch berufliche Identifikation mit Beruf und Arbeit Effiziente Personalentwicklung ist möglich, zugleich zwingend erforderlich und die Antwort auf den Notstand an gut platzierten Mitarbeitern in der Pflege. Wie können attraktive Arbeitsplätze gestaltet werden, um Personal mit Potential halten zu können?Read More →

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Warum ist die Personalbilanz so effizient? Der Einzug der Personalbilanz in die Wirtschaft. Warum ist die Personalbilanz so effizient? Einer der größten Kostenblöcke in Unternehmen sind die Personalkosten. Der Gegenwert für diesen Kostenblock ist nicht – wie bei vielen anderen Werten – aus der Bilanz abzulesen, wohl aber in derRead More →

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Am 29.11.2014 treffen sich Unternehmer, Führungskräfte und Manager, um auf dem dev/com congress in München über Personal- und Unternehmensentwicklung zu diskutieren Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterführung wird zu sehnst zum zentralen Thema des Unternehmenserfolgs. Laut einer Umfrage des Galileo Instituts in Köln von 2013 sehen deutsche Unternehmer, Führungskräfte und Manager den optimalenRead More →

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(NL/2590355058) In den intensiven Austauschrunden des 8. Erfolgreichen Contactcenters waren Ideen zur Personalgewinnung und entwicklung gefragt. Aber auch Themen wie Kanalausbau oder innovative Servicekonzepte der Zukunft beschäftigten die mehr als 130 Teilnehmer. Zur achten Auflage der Veranstaltung Erfolgreiches Contactcenter am 04.11.2014 haben sich mehr als 190 Personen auf den WegRead More →

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Das zweitgrößte Catering-Unternehmen Deutschlands wird für ein Projekt zur Weiterentwicklung seiner Führungskultur ausgezeichnet, das es mit Unterstützung des Machwürth Team International (MTI) durchführte. BDVT-Trainingspreis: Machwürth Team und Aramark Der Trainingspreis in Gold des Berufsverbands für Trainer, Berater und Coaches (BDVT) wurde in diesem Jahr der Aramark Holdings GmbH & Co.Read More →

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Die neue Generation Mediencoaching beginnt jetzt Medientraining Führungskräfte mit den Rhetorikhelden Neue Reize. Neue Impulse. Neue Motivation. Immer mehr Unternehmen suchen nach neuen Möglichkeiten, um Ihre Führungskräfte mit einem modernen Medientraining zu inspirieren. Neben den bekannten Methoden im Führungskräftetraining stehen aktuell sehr spezielle Disziplinen der Neue Medien im Fokus derRead More →